2012-08-21 18:28:46 +0000 2012-08-21 18:28:46 +0000
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¿Cómo debo programar las entrevistas telefónicas mientras estoy empleado?

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La última vez que busqué un trabajo, estaba desempleado, y tuve media docena de entrevistas telefónicas así como unas cuantas en persona antes de aceptar una oferta. Ahora, sin embargo, estoy actualmente empleado. ¿Cuál es la etiqueta apropiada para las entrevistas telefónicas? ¿Debería programarlas para un momento en que no pueda trabajar, por ejemplo, después de las horas de trabajo? Pero, ¿será eso posible, dado que la mayoría de los entrevistadores trabajan en horarios similares a los de mi trabajo actual? ¿Programarlas para la hora del almuerzo y tomar la llamada desde mi auto o un lugar privado similar? ¿Qué es lo que termina siendo factible en estas situaciones?

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Respuestas (7)

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2012-08-21 20:44:38 +0000

Mi proceso:

1 - no tengas miedo de empujar. Lo rechazarán si es un problema, y debes considerar que este puede no ser el trabajo para ti. La pantalla del teléfono es sólo un primer contacto la mayoría de las veces, y probablemente pasarás por muchos de ellos. Un 15 rápido no es gran cosa, hacer eso 5 veces en una semana tendrá un serio impacto en tu vida laboral.

2 - Calcula tu trabajo habitual. ¿Estás ansioso por salir? ¿Cuán graves son las circunstancias que te hacen entrevistar? ¿Cómo es la moral en su empresa? Equilibre las interrupciones de trabajo en consecuencia.

3 - Reserve el tiempo y obedezca su calendario - si tiene que tomar una llamada durante el almuerzo, en el descanso, o ad hoc durante el día, bloquee su calendario con tiempo personal, establezca su IM en “lejos” o “en una reunión” - deje claro que está teniendo un momento de no molestar para que la gente no lo busque desesperadamente o lo sobreviva.

4 - Considere la privacidad - en un mundo perfecto, todos tendríamos oficinas con puertas que se cierran - pero en realidad, una cantidad masiva de trabajadores corporativos están en granjas cubo con privacidad visual pero no auditiva. Algunos ambientes son lo suficientemente casuales como para que las entrevistas en el trabajo no sean un gran problema - pero para la mayoría, escuchar al tipo del siguiente cubo hacer una entrevista telefónica será una distracción si no es desalentador.

5 - Sé consciente del impacto neto - no dejes que te arrastre a tu horario de trabajo - o si lo hace, hazle saber a tu jefe que esto está sucediendo y tómate tiempo de vacaciones. Puedes decirle tanto o tan poco como quieras (“Necesito tomarme un tiempo personal en pequeños grupos durante las próximas semanas” o incluso “no puedes darme las oportunidades de trabajo que quiero, así que estoy buscando, no dejaré que impacte en las grandes cosas, y me tomaré vacaciones cuando sea necesario”).

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2012-08-21 18:30:03 +0000

¿Debería programarlos para un momento en que no pueda estar trabajando, por ejemplo, después de las horas de trabajo?

Programarlos para la hora del almuerzo y tomar la llamada de mi auto o un lugar privado similar?

Sí a los dos puntos.

No deberías estar entrevistando para un nuevo trabajo mientras haces el actual. Si debe hacerlo, tómese un tiempo libre para esto.

Esto debe hacerse fuera de horario.

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2012-08-21 18:45:10 +0000
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Yo programaba para las noches o después de las horas de trabajo. Los empleadores entienden esto y en mi campo, normalmente están dispuestos a hacer las tardes disponibles para las pantallas de los teléfonos.

Siempre le digo a la gente que evite usar los teléfonos móviles, pero si no hay otra opción, tome la llamada fuera del sitio en un área tranquila. He llegado a usar un teléfono de escritorio en la oficina de otro amigo, o hacerlo desde mi coche.

Por parte del empleador, se me ha pedido que busque en los registros telefónicos para determinar si el personal que se fue usó los recursos de la compañía para llevar a cabo su búsqueda de trabajo. No vale la pena arriesgarse.

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2012-08-21 21:37:52 +0000

Puedes empezar preguntando si las llamadas de la noche o del fin de semana (o de la hora de la comida) son posibles. Si es así, estupendo… has terminado.

Si no, trátalo de la misma manera que tratarías una cita con el doctor o cualquier otro asunto personal. Algunos empleadores están de acuerdo con una cierta cantidad de eso; otros esperan que uses el PTO o que trabajes hasta tarde para recuperar el tiempo. Siga las reglas de su empresa. Por supuesto, también querrás encontrar un lugar privado para atender la llamada, preferiblemente fuera de la propiedad de la empresa para evitar que te interrumpan o te escuchen.

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2012-08-25 04:32:50 +0000
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Cuando buscaba un nuevo trabajo programé todas mis entrevistas telefónicas entre las 8 y las 9 de la mañana. Tomé las llamadas en una pequeña cafetería a la vuelta de la esquina de mi trabajo. Siempre estaba en la oficina antes de las 9:30am, que era más o menos cuando aparecía normalmente de todos modos.

Cuando no pude conseguir una entrevista para esa hora, lo intenté durante la hora del almuerzo. Y si no funcionaba, lo intentaba después del trabajo.

Si el nuevo empleador te quiere, se pondrán de acuerdo contigo. Pero siempre asegúrate de no estar en el horario de tu empresa cuando lo hagas. Demuestra a la compañía con la que te entrevistas que eres profesional incluso cuando buscas un nuevo trabajo.

No atiendas la llamada en tu lugar de trabajo aunque sea fuera de horario. Sólo hace falta un rumor para que tu vida laboral sea mucho menos satisfactoria. Si es de conocimiento público que estás buscando, entonces vives peligrosamente imho. Podrías quedarte sin trabajo antes de encontrar uno nuevo.

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2012-11-26 02:54:39 +0000

Como empleador, que a menudo participa en paneles de entrevistas para entrevistas telefónicas, le sugeriría encarecidamente que las tomara tan en serio como una reunión cara a cara, si no más.

Una entrevista telefónica es mucho más difícil que una cara a cara; si algún candidato se reúne cara a cara tendrá que trabajar muy duro para construir la misma relación con el panel de entrevistas.

Para maximizar sus posibilidades de éxito, le sugeriría que minimizara los riesgos.

Aunque es posible que salga del trabajo a la hora de la comida para una entrevista física, siendo realistas, se tomaría la tarde libre (por lo menos) para prepararse y concentrarse.

Del mismo modo, podría programar una entrevista física fuera de horario, y vale la pena preguntar, pero en la práctica, si un panel está involucrado, esto podría ser un reto.

Tratar de encontrar un lugar tranquilo y usar el teléfono móvil también es un problema; he perdido la cuenta de las entrevistas que hemos terminado debido a la mala recepción, a problemas de ruido de fondo, o (más comúnmente) a que el teléfono de los solicitantes se ha quedado pinchado. Crea una mala impresión de la que es muy difícil recuperarse.

Por lo tanto, le aconsejo encarecidamente que se tome el tiempo libre, esté preparado y llame desde su casa a un teléfono fijo, ya que es la estrategia más libre de riesgos.

Además, le diría que si puede usar Skype, entonces hágalo, ya que el impacto de poder verse es significativo. Sin embargo, asegúrese de vestirse para la entrevista y tener un teléfono fijo y el número de contacto a mano en caso de llamadas perdidas.

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2012-11-26 02:04:42 +0000
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Una cosa que debes hacer es evitar que tus compañeros de trabajo y supervisores te vean/escuchen en un control telefónico. Mientras que muchos empleadores hoy en día entienden que los trabajadores se mueven más que en el pasado, se sabe que algunos empleadores han despedido a empleados “desleales” que han sido encontrados buscando trabajo. En otras situaciones, la gerencia puede hacer que su vida sea incómoda (yo experimenté esto una vez cuando era mucho más joven y lo suficientemente ingenuo como para ser honesto con mi jefe sobre lo que estaba haciendo). Además, si utiliza el equipo de su empleador (como el teléfono) para una investigación telefónica, corre el riesgo de que le cobren por la llamada, o incluso de que le despidan, por el uso personal del equipo de la organización.

Si la distancia entre su casa y el trabajo no es muy grande, le recomiendo que programe un horario firme y que haga la entrevista telefónica desde su casa. Incluso puede obtener una entrevista por videoconferencia de esta manera, lo que facilitará las comunicaciones. Una entrevista desde casa le permitirá (con suerte) tranquilidad y privacidad y le protegerá en su trabajo actual. Además, si tienes un teléfono fijo en casa, deberías tener una conexión de mejor calidad. Cuando me hicieron una prueba de teléfono hace unos meses estaba en el teléfono fijo de mi casa, pero la otra parte estaba en un teléfono celular. Tenía una conexión deficiente y mucho ruido de fondo, así que tuve que pedirle que repitiera lo que había dicho varias veces - a veces varias veces para la misma pregunta/afirmación (y a veces nunca pude entenderlo).

Si no es posible programar la evaluación telefónica para la casa, entonces recomendaría una de las opciones de una de las otras respuestas, como usar el teléfono celular desde un parque o el auto o algún otro lugar que pueda encontrar que sea tranquilo y privado.

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